Quelle organisation humaine pour initier la démarche de reporting CSRD
- Impliquer les départements Finance, Performance & Risque dans la gestion des indicateurs extra-financiers, voire les placer en(co-)leader sur le sujet
- Embarquer ledépartement IT & Data suffisamment tôt
- S’équiper d’un outil de collecte et de reporting
- Tester rapidement les indicateurs et les process/outils de collecte avec les opérationnels
Peggy Kerjean, Directrice PMO et RSE de Fleury Michon, partagera les bonnes pratiques pragmatiques mises en place chez Fleury Michon pour mixer anticipation et agilité dans la mise en oeuvre de la CSRD.